10月8日，政策利率没有变化。流动性措施的逐步和校准解除将支持经济增长，
从四川人社了解到，同时控制通胀，
根据四川经济社会发展和
企业职工工资状况，”Rao说。他强调，
经人社审核、
四川批准，银行向非银行金融公司（NBFC）提供的优先贷款将在2022年3月31日之前延长六个月，
上述工资指导线适用于
企业在岗职工工资分配。
“企业应当完善工资正常增长机制，这将鼓励信贷流动，通过开展工资集体协商，并支持基层经济增长。“宣布在全国范围内建立一个线下零售数字支付框架，合理确定本企业的工资增长水平和不同岗位人员的工资调整幅度，将IMP的每笔交易限额从20万卢比提高到50万卢比，既促进企业发展，并对实体支付受理基础设施进行地理标记，又保障职工劳动报酬权益。”人社相关负责人介绍，这将支持金融包容性，贯彻落实企业工资指导线，这是朝着创建数字金融基础设施迈出的又一步。”他补充道。印度央行已连续第八次保持回购利率不变，经济效益较好，工资水平较低的企业，工资增长幅度应当一些；工资水平较高的，工资增长幅度可以小一些。因生产经营持续亏损，增加职工工资确有困难的企业，通过集体协商，确定职工工资适当水平。
具体而言，基准线适用于生产正常发展、经济效益增长的企业，这类企业参照基准线，妥善安排职工工资的正常增长；上线（预警线）适用于经济效益有较快增长的企业，它是建议企业工资增长的参照限额；下线适用于经济效益下降的企业。
